ନନ୍ଦିଘୋଷ ବ୍ୟୁରୋ : AI ଆସିବା ପରେ ଅନେକ କ୍ଷେତ୍ରରେ ପ୍ରଭରବିତ ହୋଇଛି । କିଛି ଲୋକଙ୍କ ଚାକିରି AI ଛଡାଇ ନେଉଥିବା ବେଳେ କିଛି ଲୋକଙ୍କୁ ଉତ୍ପାଦନ କରିବାରେ ସହାୟକ ହେଉଛି । ଷ୍ଟାନଫୋର୍ଡର ଏକ ନୂତନ ଅଧ୍ୟୟନରୁ ଜଣାପଡିଛି ଯେ AI ଯୁବ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଉପରେ ସବୁଠାରୁ ଅଧିକ ପ୍ରଭାବ ପକାଉଛି। ଗବେଷଣାରୁ ଜଣାପଡିଛି ଯେ ଏପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ, ChatGPT ଭଳି ଜେନେରେଟିଭ୍ AI ଉପକରଣଗୁଡ଼ିକ କୋଡିଂ ଓ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ AI-ସମ୍ବନ୍ଧିତ କ୍ଷେତ୍ରରେ ପ୍ରବେଶ-ସ୍ତରୀୟ ଚାକିରି ପ୍ରଭାବିତ ହେଉଛି ।
ଅର୍ଥନୀତିଜ୍ଞ ଏରିକ୍ ବ୍ରାଇଞ୍ଜୋଲଫସନ୍, ରୁୟୁ ଚେନ୍ ଏବଂ ଭାରତ ଚନ୍ଦାରଙ୍କ ଦ୍ୱାରା କରାଯାଇଥିବା ଏହି ଅଧ୍ୟୟନରେ ୨୦୨୨ ଶେଷ ଏବଂ ୨୦୨୫ର ଅଧାମାସ ମଧ୍ୟରେ ଲକ୍ଷ ଲକ୍ଷ ଆମେରିକୀୟ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ADP ପେରୋଲ୍ ତଥ୍ୟ ବିଶ୍ଳେଷଣ କରାଯାଇଥିଲା। ନିଷ୍କର୍ଷରୁ ଜଣାପଡିଛି, ଆମେରିକାରେ ନିଯୁକ୍ତି ଦୃଢ଼ ରହିଥିବା ବେଳେ, ଜେନେରେଟିଭ୍ AI ସଫ୍ଟୱେର୍ ବିକାଶ ଓ ଗ୍ରାହକ ସେବା ଭଳି ଶିଳ୍ପରେ ୨୨ରୁ ୨୫ବର୍ଷ ବୟସର କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ନୂତନ ନିଯୁକ୍ତି ସୁଯୋଗରେ ତୀବ୍ର ହ୍ରାସ ପାଇଛି ।
ରିପୋର୍ଟ ଅନୁଯାୟୀ, ଉଦୀୟମାନ ଡେଭଲପରମାନେ ସବୁଠାରୁ ଅଧିକ ବିପଦରେ ଅଛନ୍ତି । ପ୍ରବେଶ-ସ୍ତରୀୟ କୋଡରମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଚାକିରି ସୁଯୋଗ ହ୍ରାସ ପାଉଛି । କାରଣ ସେମାନଙ୍କୁ ଦିଆଯାଇଥିବା ଅନେକ କାର୍ଯ୍ୟ, ଯେପରିକି କୋଡ୍ ଲେଖିବା କିମ୍ବା ଡିବଗିଂ ଏବେ AI ସିଷ୍ଟମ ଦ୍ୱାରା ବର୍ଦ୍ଧିତ ଭାବରେ ପରିଚାଳନା କରାଯାଇପାରିବ। ତଥ୍ୟ ଦର୍ଶାଉଛି ଯେ ୨୦୨୨ ପରଠାରୁ AI ଦ୍ୱାରା ପ୍ରଭାବିତ ଶିଳ୍ପଗୁଡ଼ିକରେ ଯୁବ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତି ପ୍ରାୟ ୧୬ ପ୍ରତିଶତ ହ୍ରାସ ପାଇଛି । ଆଉ ସଫ୍ଟୱେର୍ ଇଞ୍ଜିନିୟରିଂ କ୍ଷେତ୍ର ସର୍ବାଧିକ ପ୍ରଭାବିତ ହୋଇଛି।
ଅନ୍ୟପକ୍ଷରେ, ସମାନ କ୍ଷେତ୍ରରେ ଅଧିକ ଅଭିଜ୍ଞ ବ୍ୟକ୍ତିମାନେ ପ୍ରାୟତଃ ପ୍ରଭାବିତ ହୋଇନାହାଁନ୍ତି। କିଛି କ୍ଷେତ୍ରରେ, ସେମାନଙ୍କର ନିଯୁକ୍ତି ସ୍ତର ସାମାନ୍ୟ ବୃଦ୍ଧି ପାଇଛି।
